Inps: due nuove misure per sostenere occupazione femminile e giovanile
31/07/2026 19:07
Inps: due nuove misure per sostenere occupazione femminile e giovanile
ROMA (MF-NW)--L'Inps rafforza il sostegno all'occupazione femminile e giovanile con due nuove misure. Sono attivi i bonus assunzioni per mamme con tre figli e incentivi alle stabilizzazioni dei giovani under 35. L'Inps ha dato piena attuazione alla misura di esonero contributivo prevista dalla legge di Bilancio 2026, per favorire l'assunzione di donne madri di almeno tre figli e prive di impiego regolarmente retribuito. L'esonero contributivo spetta ai datori di lavoro privati che, a decorrere dal 1* gennaio 2026, assumono donne, madri di almeno tre figli di età minore di 18 anni, prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno 6 mesi, nella misura del 100% dei contributi datoriali e nel limite massimo di 8.000 euro annui, riparametrato e applicato su base mensile, con esclusione dei premi e contributi dovuti all'Inail. Qualora l'assunzione sia effettuata con contratto di lavoro a tempo determinato, anche in somministrazione, l'esonero spetta per 12 mesi dall'assunzione. Se il contratto è trasformato a tempo indeterminato, l'esonero è riconosciuto nel limite massimo di 18 mesi dall'assunzione originaria. Qualora, infine, l'assunzione sia effettuata con contratto di lavoro a tempo indeterminato, l'esonero spetta per un periodo di 24 mesi dall'assunzione. Restano esclusi dal beneficio i contratti di lavoro domestico e i rapporti di apprendistato, in relazione ai quali il quadro normativo già prevede l'applicazione di aliquote previdenziali in misura ridotta rispetto a quella ordinaria. Ai fini della fruizione dell'esonero, il datore di lavoro che ha proceduto all'assunzione deve inoltrare all'Inps, che una volta ricevuta la domanda telematica, tramite i propri sistemi informativi centrali, verifica il rispetto dei requisiti legittimanti e la sufficiente capienza di risorse. A seguito dell'autorizzazione, l'esonero potrà essere fruito nelle denunce contributive e potranno essere recuperate, qualora si sia già proceduto all'assunzione, anche le eventuali quote di incentivo spettanti per le mensilità pregresse. L'Inps ha fornito le indicazioni per rendere pienamente operativa la quarta misura prevista dal decreto Lavoro 2026, volta ad incentivare le stabilizzazioni di rapporti di lavoro a tempo determinato riguardanti giovani under 35. E' possibile presentare la domanda di esonero contributivo per le trasformazioni effettuate o da effettuarsi a decorrere dal 1* agosto 2026, accedendo, con la propria identità digitale al sito istituzionale www.inps.it. com/pev (fine) MF NEWSWIRES (redazione@mfnewswires.it)
WALL STREET: commento di metà seduta
31/07/2026 18:37
WALL STREET: commento di metà seduta
MILANO (MF-NW)--I principali listini di Wall Street proseguono la seduta in rialzo, con il comparto tecnologico in luce. Il Dow Jones sale dello 0,41%, l'S&P 500 dello 0,3% e il Nasdaq Composite dello 0,33%. "Ieri sono tornati gli acquisti sui tecnologici, dopo le pesanti perdite e la forte volatilità dei giorni scorsi. L'entità del rimbalzo ha evidentemente un sapore tecnico e di ricopertura, ma riceve oggi sostegno da un newsflow positivo" sul fronte societario, affermano gli strategist di Mps. Nessun ostacolo anche dai dati macroeconomici Usa, che hanno mostrano un'economia solida, confermando le dichiarazioni del presidente della Federal Reserve, Kevin Warsh, dopo la riunione del Fomc di mercoledì. "Il Pil del secondo trimestre ha, infatti, evidenziato una buona tenuta dei consumi e degli investimenti (soprattutto legati al settore AI)", puntualizzano gli esperti. Restando nell'ambito della Fed, i membri della Banca centrale americana che questa settimana hanno votato contro la decisione di lasciare invariati i tassi di interesse hanno ribadito di essere favorevoli a un rialzo immediato del costo del denaro per contenere l'inflazione. "A mio avviso, questo è il momento in cui il Federal Open Market Committee dovrebbe agire per accelerare il ritorno dell'inflazione Pce al nostro obiettivo del 2% e mantenere l'impegno per la stabilità dei prezzi a beneficio degli americani", ha dichiarato la presidente della Fed di Cleveland, Beth Hammack. "Più a lungo l'inflazione elevata persiste, più difficile e costoso può diventare riportarla sotto controllo". Sulla stessa linea si è espresso anche il presidente della Fed di Minneapolis, Neel Kashkari, secondo cui piccoli rialzi dei tassi oggi potrebbero evitare interventi più drastici in futuro. "A mio avviso, una possibile serie di piccoli interventi di politica monetaria sarebbe preferibile rispetto all'attendere per poi concludere che siano necessarie misure ancora più incisive". Kashkari e Hammack si sono uniti alla presidente della Fed di Dallas, Lorie Logan, votando contro la decisione di mantenere il tasso di riferimento della Banca centrale nell'intervallo compreso tra il 3,5% e il 3,75%. Intanto, "con i rendimenti che si avvicinano al 5%, questo livello potrebbe generare ansia e mettere sotto pressione le valutazioni", ha dichiarato a CNBC Terry Sandven, chief equity strategist di US Bancorp Asset Management. Il mercato "è un mercato sulle montagne russe, pieno di ansia e opportunità". "Da un lato, ci sono molti aspetti positivi nel contesto di mercato. L'inflazione è relativamente stabile, i tassi di interesse sono in un intervallo limitato e gli utili sono solidi", ha affermato Sandven. "Dall'altro, c'è il conflitto in Medio Oriente, un conflitto che continua e che spinge al rialzo i prezzi del petrolio, il che ovviamente ha un effetto inflazionistico". Passando ai dati macro della giornata, la lettura finale dell'indice sulla fiducia dei consumatori di luglio ha riportato il valore di 55,2 punti, in aumento dal preliminare di 54,4 punti. Usa: indice fiducia consumatori U.Michigan luglio finale a 55,2 punti MILANO (MF-NW)--L'indice di fiducia dei consumatori dell'Università del Michigan è stato rivisto al rialzo a 55,2 punti nel mese di luglio, rispetto ai 54,4 della stima preliminare. Il dato ha battuto il consenso degli economisti che avevano invece previsto una revisione al ribasso a 54 punti. L'indice risulta inoltre superiore alla lettura finale di 49,5 punti registrata a giugno. L'indice sulle condizioni attuali è stato leggermente rivisto al ribasso a 54,8 punti, dai 54,9 punti della stima preliminare, ma resta nettamente superiore ai 47,7 punti di giugno. L'indice delle aspettative, invece, è stato rivisto al rialzo a 55,4 punti, dai 54 preliminari, rispetto ai 50,7 punti del mese precedente. Sul fronte societario: - le azioni di Amazon volano con un rialzo del 14,92% dopo che il gruppo ha riportato ricavi del secondo trimestre superiori alle attese, sostenuti dalla forza del business del cloud computing. - Apple perde invece il 9,45% dopo aver fornito una guidance debole per il trimestre in corso, attribuendola a vincoli nelle forniture, deludendo le aspettative degli analisti. - Moderna cede circa il 2%. L'azienda ha migliorato la perdita nel primo semestre, ma i primi risultati sul vaccino contro il norovirus non sono così positivi quanto sperato. - Abbvie lascia sul campo l'1,4% dopo il taglio della guidance a causa dell'acquisizione di Apogee. - Replimune raddoppia la capitalizzazione di mercato dopo che la Fda ha rivisto il giudizio su Rp1 in combinazione con Opdivo di Bristol Myers per i pazienti con melanoma. alb/bon (fine) MF NEWSWIRES (redazione@mfnewswires.it)
